負(fù)責(zé)組織擬定全區(qū)放管服改革實(shí)施方案、年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施。協(xié)調(diào)解決各級各部門改革推進(jìn)中存在的問題，以及社會各方面反應(yīng)強(qiáng)烈的問題。做好與市推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變和放管服改革協(xié)調(diào)小組辦公室的對接請示工作，指導(dǎo)各部門（單位）、各街鎮(zhèn)推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變和放管服改革相關(guān)工作。承擔(dān)區(qū)推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變和放管服改革協(xié)調(diào)小組辦公室的具體工作。負(fù)責(zé)對全區(qū)“一次辦好”改革政策落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，承擔(dān)相關(guān)考核工作，組織開展第三方評估。協(xié)調(diào)落實(shí)國務(wù)院、省、市政府調(diào)整、取消、下放的行政許可等事項(xiàng)。